【國(guó)有(yǒu)控股】江蘇威斯德管業有限公司公開(kāi)招聘工(gōng)作(zuò)人(rén)員(yuán)公告

江蘇威斯德管業有限公司成立于2008年(nián)1月(yuè)，屬于國(guó)有(yǒu)控股企業(yè)。公司是一家(jiā)集設計(jì)、制造、營銷、服務與一體(tǐ)的(de)國(guó)家(jiā)高(gāo)新技(jì)術企業(yè)。因業(yè)務發展需要，面向社會公開(kāi)招聘10名工(gōng)作(zuò)人(rén)員(yuán)，現(xiàn)将有(yǒu)關事(shì)項公告如下(xià)：

一、招錄原則

公開(kāi)報名、統一考試、平等競争、擇優錄用。

二、招錄崗位

三、崗位應聘條件(jiàn)

（一）具有(yǒu)中華人(rén)民(mín)共和(hé)國(guó)國(guó)籍。

（二）遵守中華人(rén)民(mín)共和(hé)國(guó)憲法和(hé)法律。

（三）年(nián)齡25-35周歲（1987年(nián)4月(yuè)25日(rì)-1998年(nián)4月(yuè)25日(rì)期間(jiān)出生(shēng)的(de)）；

（四）具備招錄崗位要求的(de)專業(yè)、學曆等條件(jiàn)。

（五）身(shēn)體(tǐ)健康，具有(yǒu)正常履行工(gōng)作(zuò)職責的(de)身(shēn)體(tǐ)條件(jiàn)，遵紀守法，具有(yǒu)良好(hǎo)品行，無違法違紀記錄和(hé)失信行為(wèi)，具備健康良好(hǎo)的(de)心理(lǐ)素質，具有(yǒu)較強的(de)學習(xí)能力、溝通(tōng)能力和(hé)團隊合作(zuò)精神。

（六）以下(xià)人(rén)員(yuán)不得報考：

1.現(xiàn)役軍人(rén)。

2.曾因犯罪受過刑事(shì)處罰人(rén)員(yuán)和(hé)曾被開(kāi)除公職人(rén)員(yuán)。

3.在公務員(yuán)、事(shì)業(yè)單位和(hé)國(guó)有(yǒu)企業(yè)招錄考試中被認定有(yǒu)舞弊違紀人(rén)員(yuán)。

4.法律法規規定不宜錄用的(de)人(rén)員(yuán)。

四、招錄程序和(hé)方法

本次招聘工(gōng)作(zuò)委托宿遷智通(tōng)人(rén)才開(kāi)發有(yǒu)限公司組織實施，嚴格按照(zhào)公布招聘事(shì)項、報名和(hé)資格初審、筆(bǐ)試、資格複審和(hé)面試、體(tǐ)檢、考察、公示和(hé)聘用等步驟實施。

（一）發布公告

按照(zhào)“事(shì)先告知、公開(kāi)透明(míng)”的(de)原則，在報名前通(tōng)過宿遷人(rén)才網（https://www.0527rc.cn/）及微(wēi)信公衆号【宿遷人(rén)才網官網】等媒體(tǐ)向社會公開(kāi)發布招聘信息。

（二）網絡報名和(hé)資格初審

1.網絡報名時(shí)間(jiān)及方式。

報名時(shí)間(jiān)：2023年(nián)4月(yuè)25日(rì)9:00——5月(yuè)11日(rì)16:00

報名網址：宿遷人(rén)才網www.0527rc.cn。

2.資格初審。

資格初審時(shí)間(jiān)：2023年(nián)4月(yuè)25日(rì)9:00——5月(yuè)11日(rì)17:00

3.繳費(fèi)确認。考生(shēng)通(tōng)過資格初審、照(zhào)片審核後進行繳費(fèi)，請考生(shēng)自(zì)主确認交費(fèi)意向，交費(fèi)之後不再辦理(lǐ)退款事(shì)宜。繳費(fèi)時(shí)須使用開(kāi)通(tōng)網上(shàng)支付功能的(de)銀行卡在網上(shàng)繳納考試費(fèi)用，費(fèi)用為(wèi)100元/人(rén)。完成繳費(fèi)确認後，方視(shì)為(wèi)通(tōng)過該崗位網上(shàng)報名。

繳費(fèi)時(shí)間(jiān)：2023年(nián)4月(yuè)25日(rì)9:00——5月(yuè)11日(rì)18:00

4.注意事(shì)項。考生(shēng)在報名與資格初審中應注意下(xià)列事(shì)項：

（1）考生(shēng)應按崗位要求和(hé)網上(shàng)提示如實填寫有(yǒu)關信息，同時(shí)上(shàng)傳考生(shēng)本人(rén)的(de)電(diàn)子(zǐ)照(zhào)片。照(zhào)片要求為(wèi)：近(jìn)期正面免冠二寸(35×45毫米)證件(jiàn)照(zhào)，jpg格式，大小(xiǎo)為(wèi)20Kb以下(xià)。

（2）根據報考人(rén)員(yuán)提供的(de)信息進行資格初審。考生(shēng)提供虛假信息的(de)，取消本次考試資格；

（3）考生(shēng)隻能用有(yǒu)效期內(nèi)的(de)二代身(shēn)份證選擇一個(gè)崗位進行報名，報名與考試時(shí)使用的(de)有(yǒu)效居民(mín)身(shēn)份證必須一緻，否則取消考試資格。報名期間(jiān)，資格審查未通(tōng)過的(de)，可以改報其他(tā)符合條件(jiàn)的(de)崗位。

（4）能服從(cóng)崗位調劑的(de)考生(shēng)，請在報名信息表“是否服從(cóng)崗位調劑”欄填寫“是”，江蘇威斯德管業有限公司将根據應聘者情況和(hé)實際需要調劑至相(xiàng)關崗位。

（5）未進行繳費(fèi)的(de)考生(shēng)，視(shì)為(wèi)報名未通(tōng)過。

（6）考生(shēng)網絡報名後，應保持《報名表》上(shàng)所填聯系号碼正常使用和(hé)暢通(tōng)，因考生(shēng)個(gè)人(rén)原因（如号碼錯(cuò)誤、改号、停機(jī)等）導緻影響招聘工(gōng)作(zuò)的(de)，責任和(hé)後果由考生(shēng)個(gè)人(rén)承擔。

（7）各崗位開(kāi)考比例為(wèi)1:3。報名結束後，對(duì)報名人(rén)數達不到開(kāi)考比例的(de)崗位，江蘇威斯德管業有限公司将根據情況，決定實施資格複審直接進行面試或核消（減）招錄崗位。

5.網上(shàng)打印準考證

打印準考證時(shí)間(jiān)：2023年(nián)5月(yuè)12日(rì)9:00-18:00

應聘人(rén)員(yuán)須按規定時(shí)間(jiān)到報名網站宿遷人(rén)才網（www.0527rc.cn）PC端下(xià)載并打印準考證。

（三）筆(bǐ)試

考生(shēng)憑準考證和(hé)有(yǒu)效的(de)二代身(shēn)份證到指定考場(chǎng)參加筆(bǐ)試。

1.筆(bǐ)試時(shí)間(jiān)地(dì)點：2023年(nián)5月(yuè)13日(rì)周六（具體(tǐ)安排見準考證）

2.筆(bǐ)試內(nèi)容：主要考察綜合素質能力等。

3.筆(bǐ)試成績查詢。

考生(shēng)在宿遷人(rén)才網（https://www.0527rc.cn/）及公衆号【宿遷人(rén)才網官網】查詢。

本次招聘統一組織的(de)筆(bǐ)試，不指定任何教材、複習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的(de)輔導和(hé)培訓活動。

（四）資格複審

1.筆(bǐ)試結束後，根據筆(bǐ)試成績從(cóng)高(gāo)分到低(dī)分按招錄人(rén)數1：3确定入圍資格複審人(rén)員(yuán)。

資格複審時(shí)間(jiān)、地(dì)點：另行通(tōng)知，請考生(shēng)注意關注宿遷人(rén)才網（https://www.0527rc.cn/）及公衆号【宿遷人(rén)才網官網】。

2.資格複審考生(shēng)須提供符合報考條件(jiàn)要求的(de)所有(yǒu)有(yǒu)效證件(jiàn)和(hé)材料：身(shēn)份證、學曆證書(shū)、學曆證明(míng)【教育部學曆證書(shū)電(diàn)子(zǐ)注冊備案表（學信網）】、有(yǒu)工(gōng)作(zuò)經曆要求的(de)崗位提供原工(gōng)作(zuò)單位就業(yè)證明(míng)或社保證明(míng)，資格複審時(shí)無法提供的(de)，個(gè)人(rén)應出具工(gōng)作(zuò)經曆承諾書(shū)，在報到前需提供工(gōng)作(zuò)經曆證明(míng)；招聘崗位要求的(de)相(xiàng)關證書(shū)的(de)原件(jiàn)和(hé)複印件(jiàn)；持有(yǒu)國(guó)外(wài)學曆證書(shū)的(de)考生(shēng)還(hái)需提供國(guó)家(jiā)教育行政部門認證的(de)學曆證明(míng)。

3.資格複審不合格的(de)，可在報考同一崗位的(de)考生(shēng)中按排名成績從(cóng)高(gāo)分到低(dī)分依次遞補。

4.資格複審通(tōng)過的(de)考生(shēng)需繳納面試費(fèi)用100元/人(rén)。

（五）面試

1.通(tōng)過資格複審的(de)人(rén)員(yuán)參加面試，面試采取結構化(huà)面試形式，具體(tǐ)時(shí)間(jiān)、地(dì)點以《面試通(tōng)知書(shū)》為(wèi)準。

2.面試成績當場(chǎng)告知考生(shēng)。合格标準：面試分數為(wèi)60分以上(shàng)，且面試評分單項要素得分無差，面試評分單項要素得分存在差的(de)視(shì)為(wèi)不合格。

3.面試結束後，按筆(bǐ)試成績占40%、面試成績占60%的(de)比例采用百分制計(jì)算(suàn)考生(shēng)總成績。

（六）體(tǐ)檢與考察

根據考生(shēng)總成績從(cóng)高(gāo)分到低(dī)分，按崗位招聘計(jì)劃數1:1的(de)比例确定體(tǐ)檢人(rén)選（總成績相(xiàng)同的(de)，按面試成績；面試成績仍相(xiàng)同的(de)，另行組織考試确定）。體(tǐ)檢人(rén)選名單在宿遷人(rén)才網（https://www.0527rc.cn/）及公衆号【宿遷人(rén)才網官網】。

體(tǐ)檢标準參照(zhào)《公務員(yuán)錄用體(tǐ)檢通(tōng)用标準（試行）》執行，體(tǐ)檢費(fèi)用由考生(shēng)自(zì)理(lǐ)。對(duì)體(tǐ)檢合格人(rén)員(yuán)開(kāi)展考察工(gōng)作(zuò)（個(gè)人(rén)信用情況、違法犯罪記錄情況）。

（七）公示與錄用

對(duì)考察無異常情況和(hé)體(tǐ)檢合格的(de)人(rén)員(yuán)進行為(wèi)期3個(gè)工(gōng)作(zuò)日(rì)的(de)公示，對(duì)公示期無異議(yì)的(de)人(rén)員(yuán)辦理(lǐ)錄用手續。與江蘇威斯德管業有限公司簽訂勞動合同。錄用人(rén)員(yuán)試用期為(wèi)3個(gè)月(yuè)，試用期工(gōng)資為(wèi)合同約定工(gōng)資的(de)80%。試用期間(jiān)，經考核不合格的(de)，解除勞動合同。

錄用人(rén)員(yuán)與原單位有(yǒu)勞動合同或錄用協議(yì)的(de)，由本人(rén)按有(yǒu)關規定自(zì)行負責處理(lǐ)。

五、薪酬待遇

江蘇威斯德管業有限公司有(yǒu)科(kē)學的(de)薪酬及福利制度，可保障每個(gè)員(yuán)工(gōng)的(de)薪金(jīn)待遇。

六、其他(tā)說(shuō)明(míng)

1.本次公開(kāi)招聘工(gōng)作(zuò)嚴格貫徹“公開(kāi)、平等、競争、擇優”的(de)原則，嚴格堅持規定的(de)程序、條件(jiàn)和(hé)标準，嚴禁弄虛作(zuò)假、徇私舞弊。招聘工(gōng)作(zuò)接受紀檢監察部門和(hé)社會監督，對(duì)違反考試、聘用紀律或工(gōng)作(zuò)失職失誤造成不良後果的(de)工(gōng)作(zuò)人(rén)員(yuán)，一經查實，即按有(yǒu)關規定予以嚴肅處理(lǐ)。

2.在體(tǐ)檢、考察、公示、錄用階段，因各種原因（如體(tǐ)檢、考察結果不合格，或考生(shēng)主動放(fàng)棄體(tǐ)檢、考察、錄用資格等）出現(xiàn)缺額的(de)，在本崗位考生(shēng)中按考生(shēng)總成績從(cóng)高(gāo)分到低(dī)分依次遞補。

3.如錄用人(rén)員(yuán)在入職一個(gè)月(yuè)內(nèi)離職，出現(xiàn)崗位空缺的(de)，将在本崗位考生(shēng)中按考生(shēng)總成績從(cóng)高(gāo)分到低(dī)分依次遞補。

4.招聘公告、拟聘用人(rén)員(yuán)名單及實施過程中的(de)有(yǒu)關通(tōng)知、公告等需要公開(kāi)的(de)信息，在宿遷人(rén)才網（https://www.0527rc.cn）及微(wēi)信公衆号【宿遷人(rén)才網官網】公布，請考生(shēng)随時(shí)關注相(xiàng)關信息，因考生(shēng)個(gè)人(rén)原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的(de)，責任自(zì)負。

七、政策咨詢

1.政策咨詢電(diàn)話(huà)：江蘇威斯德管業有限公司0527-88018875、18800606878

2.網上(shàng)報名技(jì)術問(wèn)題：

宿遷智通(tōng)人(rén)才開(kāi)發有(yǒu)限公司電(diàn)話(huà)：0527-88288006。

本公告解釋權歸江蘇威斯德管業有限公司。